第四百七十二章 新官未火
常言說，新官上任三把火，這個是眾所周知的，在人們的心目中也根深蒂固，要扭轉過來也不是一件容易的事。
聽說兩位新任的正副所長今天走馬上任，所里就比平時熱鬧起來了。
往來市內和所里的大班車徒然火爆起來，車座坐滿，過道里也站滿了人，和市內熱線公交車堪有一比了。
有兩三年都沒有來所里上班的人，這時卻假裝積極起來，所里的出勤率一下子提高了很多。
兩棟辦公樓中間的大道上，平常很少能看見急匆匆的步行者，看到的或是慢慢獨行人，或是三三兩兩一起扯閒話的夥伴，松鬆散散，沒有一點緊張氣氛。
新所長一到，仿佛變了天，各色人等都積極表演起來。
已經擁有官帽者，極力像想保住烏紗帽，甚至還想再趁機提上半級；沒有官帽者，更想積極表現一番，趁機爭一頂戴戴。
特別是那幾個善用告狀做進攻手段的人，這時也改變了路數，表現更加積極，工作似乎更加勤勉，匯報工作極盡口才、文采之能事，天花亂墜，唯恐新領導不知道有他這麼一號。
難得的是，老所長冷士儀今天又來了，和新所長馬五行開了半天閉門交班會。
古人有云：人之將去也，其言也謙，其行也善。過去言「去」，隱含到另一個世界的意思，跟死是同義。李勃認為，也可以翻轉過來，當「離去」來解，也可以解釋得通。
現在為官者，有升有降，也是常事。升者少，平調者居多，降者很少。反正人不可能在一個地方、一個單位呆一輩子。
所以，在離任前，為官者即使很不得人心，臨走也要裝出一副謙恭和善的樣子。
冷士儀老所長到勞教局，級別雖然沒有降，還是正處級，但明顯地給了一個閒職，沒有安排具體的工作，想想還不如在家休養，養養花，遛遛鳥，享享清福，多好。
一般所長要走，如前幾任，宣布以後就不再來了。而冷士儀卻來了好幾天，忙於交接工作，的確難得。
冷士儀還專門給李勃打了一個電話，語氣很溫和、很客氣，讓李勃聽後鼻子發酸，心情難以平靜，猶如在狂風中戰慄一樣。
到了周四，分管生產工作的副所長郭兵站終於發話，所里四位領導要到各個科室聽取工作匯報，似乎要點燃第一把火了。
李勃記得，在臨畢業時，有位同學給自己寫寄語，說他必將「不鳴則已，一鳴驚人」。難道現在到了該鳴的時候了？
李勃暗下決心，一定要抓住這次機會，在領導集體聽取匯報時，展示一下自己的才華，讓領導們看看，自己是何等人也！
李勃構想了一個關於發展所內生產的方案，自我覺得十分可行，很有創造性，說不定這次真的能「一鳴驚人」呢！如果不是夜已很深，李勃真想挑燈夜戰，奮筆疾書，把這個方案一氣呵成。
所謂好鋼要用到刀刃上，機不可失，時不再來，學到的知識不能積壓在腦袋這個倉庫里，必須提取利用。李勃自信，在所里，自己還是能施展才能的。
鄂金平等幾人從山西討帳歸來，打破了生產科內的寧靜，一上午李勃那點靈感受到干擾，怎麼也搜索不到。好在那幾個人中午出去喝慶功酒，下午沒來，給李勃留出了足夠的時間和空間，讓他真的把設想的方案「一氣呵成」了。
周六的下午，牛長山科長把生產科全體人員召集齊，又專門到別的科室借了三把摺疊椅，單等四位所領導大駕光臨，聽取生產科的工作匯報。
可是，等了一會兒，電話鈴響，改變原計劃，領導最新指示，叫牛、鄂兩位科長去所長辦公室匯報。
李勃非常失望，甚至有些憤憤然，原定下星期一，又改在今天。不到半個小時，連匯報形式也改了，比朝令夕改還要快，何以能成大事？
李勃失望之極，幾天的努力、期盼，瞬間化為泡影。顧不得那麼多，把那份苦心撰寫的《分析與展望》塞給鄂副科長，提前騎車回家。
新領導應該有新思維，墨守成規必將一事無成。亘古至今，可謂一常理也。
李勃記得，亞細亞商場的總經理王遂舟，就是打破慣性思維，將全體員工拉到軍營集訓，靠新思維、鐵的紀律和新的經營手段，為鄭州商界帶來一股新風，使這家集體商業企業獨樹一幟，成為全國聞名的商業企業，一句「星期天到哪裡去——鄭州亞細亞」的GG詞，風靡全國，婦孺皆知。
所里新換的兩位所領導，都是40多歲，與新中國同齡，處理問題的方法的確與50多歲的人明顯不同。聽說今天上午剛上班，就按照上周中層幹部會議上的部署，第一次把全體幹警職工拉到籃球場上，以部門為單位排列，按花名冊逐一點名。
所里幹警職工深感震動，這在所里的歷史上還沒有過。李勃因為騎車到所里晚了一些，沒有趕上點名，但他非常願意這種新法能夠持續堅持下去。
周二一大早，雨雪交加，寒風颼颼，地上的雪水有一寸多厚。
李勃起床晚了，醒來已經8點20分，洗把臉趕緊下樓。8點半要點名，昨天已經錯過，不知牛科長咋打的馬虎眼，今天如果再不到卯，肯定沒有好果子吃了。
剛到樓下，聽衛生所的湯醫生說：「這天下著雨雪，我打著傘轉了一圈，也沒見有人，以為都在大禮堂，可進去也沒有一個人。」另一位王醫生對她說：「聽說改為各科室自己點名了。」
李勃聽聞，急忙跑進生產科，恰好有電話打過來，問幾個人在。牛科長很秉氣地回答：「五個，全在。」
打電話的是保衛科的顏正實科長，大家都比較奇怪，老顏怎麼點起名來了，難道是昨天晚上和郭副所長嘮嗑，得法了，被所領導授權代勞了？
緊接者是隔壁行政科的電話響了，趙副科長接完電話，透露的消息是，保衛科當值，所以顏科長就被委派點卯了。
牛科長重新回歸生產科，曾經引發了一場小小的風波，而今天看來大家已經習以為常了。科里恢復了平靜，要做的事也就多起來，生產項目、基建、維修都要動起來，大有重振旗鼓之勢。
聽說兩位新任的正副所長今天走馬上任，所里就比平時熱鬧起來了。
往來市內和所里的大班車徒然火爆起來，車座坐滿，過道里也站滿了人，和市內熱線公交車堪有一比了。
有兩三年都沒有來所里上班的人，這時卻假裝積極起來，所里的出勤率一下子提高了很多。
兩棟辦公樓中間的大道上，平常很少能看見急匆匆的步行者，看到的或是慢慢獨行人，或是三三兩兩一起扯閒話的夥伴，松鬆散散，沒有一點緊張氣氛。
新所長一到，仿佛變了天，各色人等都積極表演起來。
已經擁有官帽者，極力像想保住烏紗帽，甚至還想再趁機提上半級；沒有官帽者，更想積極表現一番，趁機爭一頂戴戴。
特別是那幾個善用告狀做進攻手段的人，這時也改變了路數，表現更加積極，工作似乎更加勤勉，匯報工作極盡口才、文采之能事，天花亂墜，唯恐新領導不知道有他這麼一號。
難得的是，老所長冷士儀今天又來了，和新所長馬五行開了半天閉門交班會。
古人有云：人之將去也，其言也謙，其行也善。過去言「去」，隱含到另一個世界的意思，跟死是同義。李勃認為，也可以翻轉過來，當「離去」來解，也可以解釋得通。
現在為官者，有升有降，也是常事。升者少，平調者居多，降者很少。反正人不可能在一個地方、一個單位呆一輩子。
所以，在離任前，為官者即使很不得人心，臨走也要裝出一副謙恭和善的樣子。
冷士儀老所長到勞教局，級別雖然沒有降，還是正處級，但明顯地給了一個閒職，沒有安排具體的工作，想想還不如在家休養，養養花，遛遛鳥，享享清福，多好。
一般所長要走，如前幾任，宣布以後就不再來了。而冷士儀卻來了好幾天，忙於交接工作，的確難得。
冷士儀還專門給李勃打了一個電話，語氣很溫和、很客氣，讓李勃聽後鼻子發酸，心情難以平靜，猶如在狂風中戰慄一樣。
到了周四，分管生產工作的副所長郭兵站終於發話，所里四位領導要到各個科室聽取工作匯報，似乎要點燃第一把火了。
李勃記得，在臨畢業時，有位同學給自己寫寄語，說他必將「不鳴則已，一鳴驚人」。難道現在到了該鳴的時候了？
李勃暗下決心，一定要抓住這次機會，在領導集體聽取匯報時，展示一下自己的才華，讓領導們看看，自己是何等人也！
李勃構想了一個關於發展所內生產的方案，自我覺得十分可行，很有創造性，說不定這次真的能「一鳴驚人」呢！如果不是夜已很深，李勃真想挑燈夜戰，奮筆疾書，把這個方案一氣呵成。
所謂好鋼要用到刀刃上，機不可失，時不再來，學到的知識不能積壓在腦袋這個倉庫里，必須提取利用。李勃自信，在所里，自己還是能施展才能的。
鄂金平等幾人從山西討帳歸來，打破了生產科內的寧靜，一上午李勃那點靈感受到干擾，怎麼也搜索不到。好在那幾個人中午出去喝慶功酒，下午沒來，給李勃留出了足夠的時間和空間，讓他真的把設想的方案「一氣呵成」了。
周六的下午，牛長山科長把生產科全體人員召集齊，又專門到別的科室借了三把摺疊椅，單等四位所領導大駕光臨，聽取生產科的工作匯報。
可是，等了一會兒，電話鈴響，改變原計劃，領導最新指示，叫牛、鄂兩位科長去所長辦公室匯報。
李勃非常失望，甚至有些憤憤然，原定下星期一，又改在今天。不到半個小時，連匯報形式也改了，比朝令夕改還要快，何以能成大事？
李勃失望之極，幾天的努力、期盼，瞬間化為泡影。顧不得那麼多，把那份苦心撰寫的《分析與展望》塞給鄂副科長，提前騎車回家。
新領導應該有新思維，墨守成規必將一事無成。亘古至今，可謂一常理也。
李勃記得，亞細亞商場的總經理王遂舟，就是打破慣性思維，將全體員工拉到軍營集訓，靠新思維、鐵的紀律和新的經營手段，為鄭州商界帶來一股新風，使這家集體商業企業獨樹一幟，成為全國聞名的商業企業，一句「星期天到哪裡去——鄭州亞細亞」的GG詞，風靡全國，婦孺皆知。
所里新換的兩位所領導，都是40多歲，與新中國同齡，處理問題的方法的確與50多歲的人明顯不同。聽說今天上午剛上班，就按照上周中層幹部會議上的部署，第一次把全體幹警職工拉到籃球場上，以部門為單位排列，按花名冊逐一點名。
所里幹警職工深感震動，這在所里的歷史上還沒有過。李勃因為騎車到所里晚了一些，沒有趕上點名，但他非常願意這種新法能夠持續堅持下去。
周二一大早，雨雪交加，寒風颼颼，地上的雪水有一寸多厚。
李勃起床晚了，醒來已經8點20分，洗把臉趕緊下樓。8點半要點名，昨天已經錯過，不知牛科長咋打的馬虎眼，今天如果再不到卯，肯定沒有好果子吃了。
剛到樓下，聽衛生所的湯醫生說：「這天下著雨雪，我打著傘轉了一圈，也沒見有人，以為都在大禮堂，可進去也沒有一個人。」另一位王醫生對她說：「聽說改為各科室自己點名了。」
李勃聽聞，急忙跑進生產科，恰好有電話打過來，問幾個人在。牛科長很秉氣地回答：「五個，全在。」
打電話的是保衛科的顏正實科長，大家都比較奇怪，老顏怎麼點起名來了，難道是昨天晚上和郭副所長嘮嗑，得法了，被所領導授權代勞了？
緊接者是隔壁行政科的電話響了，趙副科長接完電話，透露的消息是，保衛科當值，所以顏科長就被委派點卯了。
牛科長重新回歸生產科，曾經引發了一場小小的風波，而今天看來大家已經習以為常了。科里恢復了平靜，要做的事也就多起來，生產項目、基建、維修都要動起來，大有重振旗鼓之勢。