第63章，最新一期球探報告！
姓名：曾星陽
年齡：19歲
學校：肯塔基大學（2014-15）
國籍：中國
身高：202cm
體重：91kg
位置：SG/SF
選秀模版：克萊湯普森
優點：
善於無球跑位後的接球三分投籃，又或是接球後的中距離投籃，也善於在中距離完成背身動作後的翻身投籃，關於投射的技巧，他幾乎都能很好的完成。
在那些手感火熱的夜晚，曾星陽絕對是對手防守端需要重點關照的球員。
他的防守出色，能夠封鎖絕大部分後衛跟小前鋒的進攻，每場比賽給出穩定搶斷跟封蓋。
他非常積極，無論場上還是場外都展現出了一種旺盛的求勝態度。
他熱愛訓練，職業態度一流，能夠帶動全隊氛圍。
他對於戰術的理解能力非常強，非常聰明，在場上也時不時會有亮眼的策應球出現。
缺點：
持球突破能力不強，籃下終結能力不強，因此在快攻的時候終結手段有限。
身體核心力量一般，跑跳能力不足，對於速度極快或者身體素質極其勁爆的後衛防守會有些吃力。
進攻手段單一讓他在遇到身體天賦出色球員在進攻時候很難一對一擺脫。
綜述：
在剛剛結束的NCAA瘋狂三月精英8強進入最終4強的比賽中，曾星陽所在的肯塔基擊敗了聖母大學實現了晉級。
他在瘋三錦標賽中展現非常強的穩定性，如果只去看他的投籃，你會聯想到很多NBA聯盟里二三號位射手的名字。
他會是不少NBA球隊喜歡那種風格的球員，不占球權，能防守能投籃，如果他能適應NBA的對抗強度，那麼他最終會在某一隻球隊成為合格的角色球員。
預計選秀順位：2024年首輪前25順位。
這是選秀網站上給出的曾星陽最新一期選秀報告。
曾星陽的特點跟打法讓他的順位很難預測到樂透區域。
大多數有樂透簽的球隊都想要搞一個核心球員或者是容錯成材率較低的內線球員。
無論是球探還是總經理的最終選擇上都會偏保守，而不是去賭博。
純3D想要更高順位選中很難了。
丹佛。
掘金總經理辦公室。
球隊總經理兼籃球運營副總裁蒂姆-康奈利跟掘金現任主帥麥可-馬龍兩人在就今年的選秀展開討論。
掘金現在的戰績是29勝49負，他們早早就被季後賽踢出門外了。
他們也從未對季後賽抱有希望，他們的目標就是重建。
所以選秀對於他們而言是重中之重。
「就戰績來看，如果沒辦法獲得前三順位，那最終我們的順位可能是第七或者是第八。」康奈利說道。
「這個順位有點尷尬。」馬龍坦率道。
「沒辦法，誰叫你輸的不夠多，哈哈。」
「怪我怪我。」馬龍雙手一攤無奈道。
輸球輸的不能太假，避免被聯盟調查跟球迷罵，然後派上場的球員又想要贏球...
打的好的又要安排多一點上場時間，不然球員會鬧事。
如果戰術過於混亂，輪換無序，球員又會不服他，球迷也會罵他，然後說不準管理層哪天承受不住壓力就要炒掉他。
馬龍不得不感嘆，擺爛也是一門深厚的學問，不是每一個教練都能幹的。
「你想選什麼位置的球員？」康奈利問道。
「我們目前的陣容缺少一個好的控球後衛，好的控衛可以幫我們梳理好進攻，讓我們看起來不至於那麼混亂，沒有方向。」馬龍直接說道。
現在的掘金建隊核心都還沒確認，他想要儘快確立一個建隊核心，這樣球隊才能儘可能的往好的方向發展。
「嗯---」康奈利思考著沒有直接答應，他從抽屜中拿出一份球探報告，問道：「你看看這傢伙怎麼樣？我覺得他不錯。」
馬龍接過來一看，正是曾星陽的球探報告，他翻看著的時候，心思活絡了起來。
康奈利準備的這麼充分，馬龍感覺到選控衛這事可能有麻煩了。
康奈利有可能有他的打算。
雖然兩人在球隊管理層中屬於穿同一條褲子的人，但兩人的建隊思路也不會完全一致。
馬龍皺著眉頭道：「我知道這個中國人，他是3D風格，他在NCAA打的不錯，不過他不適合目前的我們。」
康奈利沒說話，馬龍接著說道：「我們隊伍中跟他同位置的無論是加里-哈里斯還是威爾-巴頓，他們的持球進攻能力都比他更強。」
「比起這個二號位，我們更需要一號位，今年夏天泰-勞森不續約的話，那我們的控衛就只有賈米爾-尼爾森跟蘭迪弗耶這兩個人，這兩人都不適合成為我們未來的首發控衛。」
「我希望首發控衛有持球進攻能力，能夠發起擋拆的，像在CBA打球的那個伊曼紐爾-穆迪埃跟德丹吉洛-拉塞爾就不錯。」
康奈利擺擺手道：「我明白你意思，你想要一個控球後衛，這樣可以更好的履行你的戰術安排。」
康奈利頓了下，雙手趁著自己的桌子認真道：「可是，你有沒有發覺，似乎每一份球探報告都會寫他的團隊性非常棒，訓練態度積極，我們現在想要打造球隊不就是要團隊跟態度正向的嗎？」
馬龍回道：「這一切都要建立在球員本身的天賦特點跟實力上。」
康奈利嘆了口一氣說道：「你忘記之前這支球隊犯過的錯嗎？阿倫艾弗森、卡梅隆-安東尼、泰-勞森，我都不知道怎麼跟你吐槽這些傢伙了，如果你作為總經理，你不會喜歡跟這些人打交道。」
聽到這些人的名字，馬龍也苦笑了下。
除了這幾個，還能補充一下，前幾年的肯揚-馬丁、安德森、JR史密斯....
什麼全身都紋身的惡漢、莽漢。
掘金更衣室以前什麼人都有，唯獨想要專心打球的不多。
以前要球員是真只看天賦，不看性格跟態度那些。
掘金一直就不缺少球員的天賦，只是這樣的建隊模式衝擊總冠軍都失敗了。
那些刺頭們鬧出來的事情讓管理層頭大，球隊不得已又進入了重建期。
他們一直以來就是缺少的是一些正向的、團隊的、良好的球隊文化氛圍，讓球隊看起來能夠稍微正常一點的發展。
這一點馬龍真不好反駁康奈利。
這也是他面試主教練的時候，跟球隊老闆、各個高管保證的東西。
他當時面對掘金這種混亂的局面就說要打造出可成長性、良好的球隊文化體系。
他也知道這些管理層都受夠了那些鬧事份子。
所謂的個性球員球迷很喜歡，他們是真噁心。
刺頭會給球隊找事，讓管理層去擦屁股，他們就像是一群混蛋一樣。
曾星陽這種類型的球員在場上也許不是最強的，但場外對於更衣室影響會很正向，很符合管理層選人的標準。
而且中國球員給人印象大多都是謙遜、內斂風格。
無論是王治郅、姚明、易建聯看著都很乖，不會給球隊惹事。
馬龍雙手一攤，無奈道：「那你決定吧，我保留意見。」
康奈利是他上司，最終決定權還是在他手上。
康奈利說道：「也不用那麼早決定，說不定我們運氣不錯，能抽到前三順位，到時候選擇更多。」
馬龍說道：「嗯，無論結果怎麼樣，等大學比賽結束再邀請他來試訓。」
馬龍對今年的選秀期待還是很高的，他很想選一個建隊核心，朝著一個方向去前進，而不是明年繼續擺爛。
康奈利點點頭，隨後他看著球探報告陷入沉思。
這傢伙真的不能作為核心培養嗎？
有沒有機會開發一下他的持球能力？
年齡：19歲
學校：肯塔基大學（2014-15）
國籍：中國
身高：202cm
體重：91kg
位置：SG/SF
選秀模版：克萊湯普森
優點：
善於無球跑位後的接球三分投籃，又或是接球後的中距離投籃，也善於在中距離完成背身動作後的翻身投籃，關於投射的技巧，他幾乎都能很好的完成。
在那些手感火熱的夜晚，曾星陽絕對是對手防守端需要重點關照的球員。
他的防守出色，能夠封鎖絕大部分後衛跟小前鋒的進攻，每場比賽給出穩定搶斷跟封蓋。
他非常積極，無論場上還是場外都展現出了一種旺盛的求勝態度。
他熱愛訓練，職業態度一流，能夠帶動全隊氛圍。
他對於戰術的理解能力非常強，非常聰明，在場上也時不時會有亮眼的策應球出現。
缺點：
持球突破能力不強，籃下終結能力不強，因此在快攻的時候終結手段有限。
身體核心力量一般，跑跳能力不足，對於速度極快或者身體素質極其勁爆的後衛防守會有些吃力。
進攻手段單一讓他在遇到身體天賦出色球員在進攻時候很難一對一擺脫。
綜述：
在剛剛結束的NCAA瘋狂三月精英8強進入最終4強的比賽中，曾星陽所在的肯塔基擊敗了聖母大學實現了晉級。
他在瘋三錦標賽中展現非常強的穩定性，如果只去看他的投籃，你會聯想到很多NBA聯盟里二三號位射手的名字。
他會是不少NBA球隊喜歡那種風格的球員，不占球權，能防守能投籃，如果他能適應NBA的對抗強度，那麼他最終會在某一隻球隊成為合格的角色球員。
預計選秀順位：2024年首輪前25順位。
這是選秀網站上給出的曾星陽最新一期選秀報告。
曾星陽的特點跟打法讓他的順位很難預測到樂透區域。
大多數有樂透簽的球隊都想要搞一個核心球員或者是容錯成材率較低的內線球員。
無論是球探還是總經理的最終選擇上都會偏保守，而不是去賭博。
純3D想要更高順位選中很難了。
丹佛。
掘金總經理辦公室。
球隊總經理兼籃球運營副總裁蒂姆-康奈利跟掘金現任主帥麥可-馬龍兩人在就今年的選秀展開討論。
掘金現在的戰績是29勝49負，他們早早就被季後賽踢出門外了。
他們也從未對季後賽抱有希望，他們的目標就是重建。
所以選秀對於他們而言是重中之重。
「就戰績來看，如果沒辦法獲得前三順位，那最終我們的順位可能是第七或者是第八。」康奈利說道。
「這個順位有點尷尬。」馬龍坦率道。
「沒辦法，誰叫你輸的不夠多，哈哈。」
「怪我怪我。」馬龍雙手一攤無奈道。
輸球輸的不能太假，避免被聯盟調查跟球迷罵，然後派上場的球員又想要贏球...
打的好的又要安排多一點上場時間，不然球員會鬧事。
如果戰術過於混亂，輪換無序，球員又會不服他，球迷也會罵他，然後說不準管理層哪天承受不住壓力就要炒掉他。
馬龍不得不感嘆，擺爛也是一門深厚的學問，不是每一個教練都能幹的。
「你想選什麼位置的球員？」康奈利問道。
「我們目前的陣容缺少一個好的控球後衛，好的控衛可以幫我們梳理好進攻，讓我們看起來不至於那麼混亂，沒有方向。」馬龍直接說道。
現在的掘金建隊核心都還沒確認，他想要儘快確立一個建隊核心，這樣球隊才能儘可能的往好的方向發展。
「嗯---」康奈利思考著沒有直接答應，他從抽屜中拿出一份球探報告，問道：「你看看這傢伙怎麼樣？我覺得他不錯。」
馬龍接過來一看，正是曾星陽的球探報告，他翻看著的時候，心思活絡了起來。
康奈利準備的這麼充分，馬龍感覺到選控衛這事可能有麻煩了。
康奈利有可能有他的打算。
雖然兩人在球隊管理層中屬於穿同一條褲子的人，但兩人的建隊思路也不會完全一致。
馬龍皺著眉頭道：「我知道這個中國人，他是3D風格，他在NCAA打的不錯，不過他不適合目前的我們。」
康奈利沒說話，馬龍接著說道：「我們隊伍中跟他同位置的無論是加里-哈里斯還是威爾-巴頓，他們的持球進攻能力都比他更強。」
「比起這個二號位，我們更需要一號位，今年夏天泰-勞森不續約的話，那我們的控衛就只有賈米爾-尼爾森跟蘭迪弗耶這兩個人，這兩人都不適合成為我們未來的首發控衛。」
「我希望首發控衛有持球進攻能力，能夠發起擋拆的，像在CBA打球的那個伊曼紐爾-穆迪埃跟德丹吉洛-拉塞爾就不錯。」
康奈利擺擺手道：「我明白你意思，你想要一個控球後衛，這樣可以更好的履行你的戰術安排。」
康奈利頓了下，雙手趁著自己的桌子認真道：「可是，你有沒有發覺，似乎每一份球探報告都會寫他的團隊性非常棒，訓練態度積極，我們現在想要打造球隊不就是要團隊跟態度正向的嗎？」
馬龍回道：「這一切都要建立在球員本身的天賦特點跟實力上。」
康奈利嘆了口一氣說道：「你忘記之前這支球隊犯過的錯嗎？阿倫艾弗森、卡梅隆-安東尼、泰-勞森，我都不知道怎麼跟你吐槽這些傢伙了，如果你作為總經理，你不會喜歡跟這些人打交道。」
聽到這些人的名字，馬龍也苦笑了下。
除了這幾個，還能補充一下，前幾年的肯揚-馬丁、安德森、JR史密斯....
什麼全身都紋身的惡漢、莽漢。
掘金更衣室以前什麼人都有，唯獨想要專心打球的不多。
以前要球員是真只看天賦，不看性格跟態度那些。
掘金一直就不缺少球員的天賦，只是這樣的建隊模式衝擊總冠軍都失敗了。
那些刺頭們鬧出來的事情讓管理層頭大，球隊不得已又進入了重建期。
他們一直以來就是缺少的是一些正向的、團隊的、良好的球隊文化氛圍，讓球隊看起來能夠稍微正常一點的發展。
這一點馬龍真不好反駁康奈利。
這也是他面試主教練的時候，跟球隊老闆、各個高管保證的東西。
他當時面對掘金這種混亂的局面就說要打造出可成長性、良好的球隊文化體系。
他也知道這些管理層都受夠了那些鬧事份子。
所謂的個性球員球迷很喜歡，他們是真噁心。
刺頭會給球隊找事，讓管理層去擦屁股，他們就像是一群混蛋一樣。
曾星陽這種類型的球員在場上也許不是最強的，但場外對於更衣室影響會很正向，很符合管理層選人的標準。
而且中國球員給人印象大多都是謙遜、內斂風格。
無論是王治郅、姚明、易建聯看著都很乖，不會給球隊惹事。
馬龍雙手一攤，無奈道：「那你決定吧，我保留意見。」
康奈利是他上司，最終決定權還是在他手上。
康奈利說道：「也不用那麼早決定，說不定我們運氣不錯，能抽到前三順位，到時候選擇更多。」
馬龍說道：「嗯，無論結果怎麼樣，等大學比賽結束再邀請他來試訓。」
馬龍對今年的選秀期待還是很高的，他很想選一個建隊核心，朝著一個方向去前進，而不是明年繼續擺爛。
康奈利點點頭，隨後他看著球探報告陷入沉思。
這傢伙真的不能作為核心培養嗎？
有沒有機會開發一下他的持球能力？